Σελίδες ΕΙΚΟΝΕΣ

Το νέο απόκτημα της Υ.Π.Α

Το νέο απόκτημα της Υ.Π.Α

Τρίτη, 12 Ιουλίου 2011

ΕΞΩΔΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ - ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΗ



ΘΕΜΑ : Καθυστέρηση καταβολής εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών στους υπαλλήλους ΥΠΑ.

Αναφερόμενοι στο αντικείμενο του θέματος και με αφορμή την κρίση της ελληνικής οικονομίας και τη βάναυση περικοπή των αποδοχών των εργαζομένων, που πληρώνουν μόνο αυτοί μια κρίση για την οποία δεν ευθύνονται, η Ομοσπονδία Συλλόγων Υπηρεσίας Πολιτικής Αεροπορίας (ΟΣΥΠΑ), καταγγέλλει εξωδίκως τα παρακάτω :


Αν και είμαστε ήδη στα μέσα Ιουλίου, δεν έχουν καταβληθεί, στο σύνολο του προσωπικού της ΥΠΑ, οι δεδουλευμένες έκτακτες αμοιβές- εξαιρέσιμες και αργίες των μηνών Απριλίου, Μαΐου, Ιουνίου 2011. Καθυστέρηση που έχει φέρει σε οριακή οικονομική κατάσταση τους συναδέλφους μας.
Καταγγέλλουμε τη σκόπιμη μεθόδευση του Υπουργείου Οικονομικών, για τη μη μεταφορά των απαιτούμενων χρημάτων από τον κωδικό 5183 στο κωδικό πληρωμής των εκτάκτων αμοιβών, η οποία μαζί με το τέχνασμα του ΠΔ 103/2010 άρθο 9 παρ.1 έχει μπλοκάρει το όλο σύστημα. Δυστυχώς το οικονομικό επιτελείο δείχνει να αδιαφορεί για τις συνέπειες των προαναφερόμενων στην εύρυθμη λειτουργία των αεροδρομίων και της αεροναυτιλίας και μάλιστα στη κορύφωση της τουριστικής σαιζόν, που είναι φέτος η μόνη χαραμάδα αισιοδοξίας, στο ζοφερό περιβάλλον που ζούμε και όλοι περιμένουμε από την τουριστική βιομηχανία μας να ανακάμψει και να βοηθήσει τη δύσκολη αυτή στιγμή, όπως χρόνια κάνει.
Έντονα επίσης μας προβληματίζει το γεγονός ότι το Υπουργείο Οικονομικών δεν λαμβάνει υπόψη ή δεν
θέλει να λάβει τα παρακάτω :

α) ο μεγάλος αριθμός των μονάδων της ΥΠΑ σε όλη την επικράτεια (αεροδρόμια, τηλεπικοινωνιακοί σταθμοί, ραδιοβοηθήματα, ειδικές μονάδες κλπ), οι αυξημένες απαιτήσεις ασφάλειας πτήσεων, η φύλαξη των ευρωπαϊκών συνόρων (FRONTEX), οι έκτακτες αεροδιακομιδές ασθενών και η διαχείριση της αεροναυτιλίας, η πολυπλοκότητα και η ιδιαιτερότητα του έργου της Υπηρεσίας , καθώς και η σημασία του από κοινωνικοοικονομικής σκοπιάς, επιβάλλουν την ανάγκη κατάρτισης προγραμμάτων εργασίας του προσωπικού της ΥΠΑ, έτσι ώστε να υπάρχει ασφαλής και εύρυθμη λειτουργία του συνόλου της Υπηρεσίας, όλο το 24ωρο- 365 μέρες το χρόνο.
- στο Β.Δ 83/72 και στο Π.Δ 56/89 ορίζεται ότι : « το προσωπικό της ΥΠΑ ανεξαρτήτως κατηγορίας , κλάδου, ειδικότητας ή βαθμού, υποχρεούται να παρέχει τις υπηρεσίες του πέραν του δια τας λοιπάς Κρατικάς Υπηρεσίας καθοριζόμενου ωραρίου , ανά πάσα εργάσιμο , εξαιρέσιμο ή Κυριακή, ημέρα ή νύκτα».
Μετά τα παραπάνω και επειδή οι εργαζόμενοι στην ΥΠΑ, αφενός μεν δεν δέχονται να ενοχοποιηθούν για τις οικονομικές απολαβές τους, τις οποίες βέβαια και δουλεύουν με το παραπάνω, αφετέρου διαβλέπουν ότι η τακτική του Υπουργείου Οικονομικών είναι να μην καταβληθούν αυτές, δηλώνομε και ζητάμε εξωδίκως τα παρακάτω :
-Την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών.
-Την άμεση διευθέτηση του θέματος καταβολής των εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών σε μηνιαία βάση, προκειμένου στο εξής να μην συνεχιστούν αυτές οι καθυστερήσεις.
Σε περίπτωση που δεν ικανοποιηθούν τα παραπάνω αιτήματά μας και προκειμένου να διατηρηθεί η ασφάλεια των αερομεταφορών, καλούμε τη Διοίκηση της ΥΠΑ από 1/8/11 να τροποποιήσει το ωράριο λειτουργίας των αεροδρομίων και της αεροναυτιλίας και αντίστοιχα βέβαια τα προγράμματα εργασίας προσωπικού, ώστε όλες οι μονάδες της Υπηρεσίας (αεροδρόμια, ραδιοβοηθήματα, κλπ) να λειτουργούν μόνο μέχρι την 22:00 καθημερινά και να παραμένουν «κλειστές» εξαιρέσιμες εορτές και αργίες.
Να προβεί επίσης στη έκδοση σχετικής αγγελίας προς τους αεροναυτιλόμενους, ως έχει την υποχρέωση και ευθύνη σχετικά με την ασφάλεια των πτήσεων, διότι οι εργαζόμενοι δεν θα παρέχουν πλέον έργο για το οποίο δεν αμείβονται.
Θεωρούμε ότι σαν εργαζόμενοι, με τις περικοπές που μας έχουν ήδη γίνει, έχουμε συνεισφέρει, πολύ περισσότερο από ότι μας αναλογεί, στην έξοδο της χώρας από την κρίση και κρίνουμε σαν απαράδεκτη τη στοχευμένη επίθεση στους υπαλλήλους για το «κατάντημα» της χώρας, εφαρμόζοντας το «διαίρει και βασίλευε» μεταξύ των εργαζομένων.ΙΗΣΗ


ΘΕΜΑ : Καθυστέρηση καταβολής εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών στους υπαλλήλους ΥΠΑ.

Αναφερόμενοι στο αντικείμενο του θέματος και με αφορμή την κρίση της ελληνικής οικονομίας και τη βάναυση περικοπή των αποδοχών των εργαζομένων, που πληρώνουν μόνο αυτοί μια κρίση για την οποία δεν ευθύνονται, η Ομοσπονδία Συλλόγων Υπηρεσίας Πολιτικής Αεροπορίας (ΟΣΥΠΑ), καταγγέλλει εξωδίκως τα παρακάτω :
Αν και είμαστε ήδη στα μέσα Ιουλίου, δεν έχουν καταβληθεί, στο σύνολο του προσωπικού της ΥΠΑ, οι δεδουλευμένες έκτακτες αμοιβές- εξαιρέσιμες και αργίες των μηνών Απριλίου, Μαΐου, Ιουνίου 2011. Καθυστέρηση που έχει φέρει σε οριακή οικονομική κατάσταση τους συναδέλφους μας.
Καταγγέλλουμε τη σκόπιμη μεθόδευση του Υπουργείου Οικονομικών, για τη μη μεταφορά των απαιτούμενων χρημάτων από τον κωδικό 5183 στο κωδικό πληρωμής των εκτάκτων αμοιβών, η οποία μαζί με το τέχνασμα του ΠΔ 103/2010 άρθο 9 παρ.1 έχει μπλοκάρει το όλο σύστημα. Δυστυχώς το οικονομικό επιτελείο δείχνει να αδιαφορεί για τις συνέπειες των προαναφερόμενων στην εύρυθμη λειτουργία των αεροδρομίων και της αεροναυτιλίας και μάλιστα στη κορύφωση της τουριστικής σαιζόν, που είναι φέτος η μόνη χαραμάδα αισιοδοξίας, στο ζοφερό περιβάλλον που ζούμε και όλοι περιμένουμε από την τουριστική βιομηχανία μας να ανακάμψει και να βοηθήσει τη δύσκολη αυτή στιγμή, όπως χρόνια κάνει.
Έντονα επίσης μας προβληματίζει το γεγονός ότι το Υπουργείο Οικονομικών δεν λαμβάνει υπόψη ή δεν
θέλει να λάβει τα παρακάτω :

α) ο μεγάλος αριθμός των μονάδων της ΥΠΑ σε όλη την επικράτεια (αεροδρόμια, τηλεπικοινωνιακοί σταθμοί, ραδιοβοηθήματα, ειδικές μονάδες κλπ), οι αυξημένες απαιτήσεις ασφάλειας πτήσεων, η φύλαξη των ευρωπαϊκών συνόρων (FRONTEX), οι έκτακτες αεροδιακομιδές ασθενών και η διαχείριση της αεροναυτιλίας, η πολυπλοκότητα και η ιδιαιτερότητα του έργου της Υπηρεσίας , καθώς και η σημασία του από κοινωνικοοικονομικής σκοπιάς, επιβάλλουν την ανάγκη κατάρτισης προγραμμάτων εργασίας του προσωπικού της ΥΠΑ, έτσι ώστε να υπάρχει ασφαλής και εύρυθμη λειτουργία του συνόλου της Υπηρεσίας, όλο το 24ωρο- 365 μέρες το χρόνο.
- στο Β.Δ 83/72 και στο Π.Δ 56/89 ορίζεται ότι : « το προσωπικό της ΥΠΑ ανεξαρτήτως κατηγορίας , κλάδου, ειδικότητας ή βαθμού, υποχρεούται να παρέχει τις υπηρεσίες του πέραν του δια τας λοιπάς Κρατικάς Υπηρεσίας καθοριζόμενου ωραρίου , ανά πάσα εργάσιμο , εξαιρέσιμο ή Κυριακή, ημέρα ή νύκτα».
Μετά τα παραπάνω και επειδή οι εργαζόμενοι στην ΥΠΑ, αφενός μεν δεν δέχονται να ενοχοποιηθούν για τις οικονομικές απολαβές τους, τις οποίες βέβαια και δουλεύουν με το παραπάνω, αφετέρου διαβλέπουν ότι η τακτική του Υπουργείου Οικονομικών είναι να μην καταβληθούν αυτές, δηλώνομε και ζητάμε εξωδίκως τα παρακάτω :
-Την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών.
-Την άμεση διευθέτηση του θέματος καταβολής των εκτάκτων αμοιβών - εξαιρέσιμων και αργιών σε μηνιαία βάση, προκειμένου στο εξής να μην συνεχιστούν αυτές οι καθυστερήσεις.
Σε περίπτωση που δεν ικανοποιηθούν τα παραπάνω αιτήματά μας και προκειμένου να διατηρηθεί η ασφάλεια των αερομεταφορών, καλούμε τη Διοίκηση της ΥΠΑ από 1/8/11 να τροποποιήσει το ωράριο λειτουργίας των αεροδρομίων και της αεροναυτιλίας και αντίστοιχα βέβαια τα προγράμματα εργασίας προσωπικού, ώστε όλες οι μονάδες της Υπηρεσίας (αεροδρόμια, ραδιοβοηθήματα, κλπ) να λειτουργούν μόνο μέχρι την 22:00 καθημερινά και να παραμένουν «κλειστές» εξαιρέσιμες εορτές και αργίες.
Να προβεί επίσης στη έκδοση σχετικής αγγελίας προς τους αεροναυτιλόμενους, ως έχει την υποχρέωση και ευθύνη σχετικά με την ασφάλεια των πτήσεων, διότι οι εργαζόμενοι δεν θα παρέχουν πλέον έργο για το οποίο δεν αμείβονται.
Θεωρούμε ότι σαν εργαζόμενοι, με τις περικοπές που μας έχουν ήδη γίνει, έχουμε συνεισφέρει, πολύ περισσότερο από ότι μας αναλογεί, στην έξοδο της χώρας από την κρίση και κρίνουμε σαν απαράδεκτη τη στοχευμένη επίθεση στους υπαλλήλους για το «κατάντημα» της χώρας, εφαρμόζοντας το «διαίρει και βασίλευε» μεταξύ των εργαζομένων.